Entrevista con Gonzalo Rossi - CEO de Whalecom

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15 de diciembre de 2020 a las 16:43

Duración: 16:30

Rossi presenta el webinario de la cultura de la seguridad en el trabajo. Que tiene que cambiar en el comportamiento de las personas para que las transformaciones en las organizaciones ocurra. producir con calidad, de manera segura. Cada vez la seguridad es mas importante. "No pierdas tiempo pibe, siempre lo hicimos así y nunca paso nada". Que pasa con esas frases, con el liderazgo, de que se puede hablar y de que no. Porque se reconoce q a las personas. Como cambiar la cultura para que la seguridad pase a ser un valor. Que todas las personas puedan identificar comportamientos que podrían llevar a un accidente, de manera temprana. Hoy hay mucha metodología y procesos. Contextos seguros psicológicamente. La incidencia del estrés en el trabajo. La responsabilidad de la organización. A los jóvenes les importa mucho la seguridad de su lugar de trabajo. A los accionistas también. Nadie quiere tener accidentados en su placard. Hay un terreno importante a recorrer, inclusive en empresas muy maduras, a nivel normativo. como generar autonomía en los individuos. como cambiar el eje de las conversaciones y romper con la idea de que el conocimiento esta arriba. Dispositivos. Comportamiento. Neurociencia. Agilidad. Como hackear la forma aprendida de dos siglos de management basada en que el de arriba sabe mas que el de abajo.

Creado por LorenaRadic

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